出社と出勤は違うのです

出社・退社と出勤・退勤、それぞれの違いとは？

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出社と退社、出勤と退勤。普段働いていると何気なく使うこれらの言葉、それぞれの意味や使い分けについては意外と知らないのではないでしょうか？今回はこの「出社と出勤」「退社と退勤」それぞれの使い方の違いについてご紹介します。

2018.03.01 文章／ PARAFT編集部

会社にいるいない？「出社・退社」の意味

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まずは「出社・退社」から。こちらは「社」という文字が使われている事からも想像しやすいように、会社に滞在している状態を指す言葉。つまり、大きなポイントになるのは「会社という場所」なのです。そのため、会社以外での仕事が認められている人などが自宅やカフェなどの場所で仕事をしている場合は、出社していることにはなりません。

また、これに加えて「自分の会社かどうか」というのも意味を区別する際のポイントになり、自分の会社ではなく他社へ行く事、他社にいる状態は「出社」とは呼ばない事になります。あくまで自分が雇用されている会社にいる事・いる状態が、出社の意味になります。

「出勤・退勤」とは？何が違う

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次は「出勤・退勤」についてです。こちらは「出社・退社」とは違い、会社という場所や自分が所属する会社かどうかは関係なく、仕事に従事している状態を指す言葉になります。そのため、自分が雇用されている会社以外で仕事をしている時間や、仕事に関する所用で外出した時間も「出勤」の状態としてみなされます。

よって、自分の会社が在宅勤務やリモートワークが許可されている会社の場合は、タイムカードなどの管理システムなどの表記が「出勤・退勤」になっていなければ間違いという事になります。自分の会社の表記・記載がどうなっているか今度ぜひ確認してみましょう。

あわせて覚えておきたい用語

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営業や打ち合わせで外出した場合も、もちろん自分が雇用されている会社以外で仕事をしているケースに当てはまりますね。

朝、会社に出社しないで営業や打ち合わせに向かった場合は、「直行」といいます。直行する場合は、会社に戻る予定の「帰社時間」を併せて報告しておくのがベターです。取引先から急用で電話があったと場合でも帰社時間を伝えられれば、信頼を損なわずにすむでしょう。

また、出先からそのまま会社に寄らずに業務を終了する場合は、「直帰」といいます。直帰する場合は、当日中に対応すべき業務が残っていないかをしっかり確認し、周りにきちんと了承を得ておくことがビジネスパーソンとして最低限のマナーです。

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