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働くママの記事

働くママの心強い味方!出産手当金はいつからもらえる?:r000016000484 | PARAFT [パラフト]

2016.06.25

働くママの記事2016.06.25

いざ!というときに備えたい

働くママの心強い味方!出産手当金はいつからもらえる?

keyword: 働くママ 出産手当金 育児 いつ 産休

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働くママにとって、妊娠・出産は会社の業務との兼ね合いも考慮しなければならない一大事。まず取得できるのが、産前産後休暇というお休みですね。これは、妊婦さんの体の保護と赤ちゃんのすこやかな発育のための特別休暇。いわゆる産休と呼ばれるものです。今回はそんな産休中に貰える「出産手当金」についてご紹介いたします。

2016.06.25 文章 / PARAFT編集部

産前産後休暇中、給料が出ない時期に貰えるお金が出産手当金

産休とは、出産前6週間(多胎妊娠なら14週間)と出産後8週間のお休みをとることができるものです。しかし、その間のお給料については会社ごとの規則に従いますが、実際はお給料が出ない会社がほとんど。まずは事前に就業規則を確認しておきましょう。お給料が出ない場合、働けない時期に収入が全く途絶えるというのは、とても不安になりますよね。

でも大丈夫! 会社の健康保険組合や共済保険に加入している場合「出産手当金」が貰えるので安心です。 これは正社員だけでなく契約社員、派遣社員、パート、アルバイトでももらえます。約3ヶ月の間、産休前の給料の3分の2が支給される制度です。さらに出産後は1万5000円の児童手当も受給可能(自治体により、世帯収入によって支給対象外の場合あり)。一方、自営業の方が加入する国民健康保険なら、42万円の出産一時金が支払われます。

働くママの心強い味方。出産手当金はいつ貰えるの?

それではその出産手当金は、いつからもらえるのでしょうか? 出産手当金は、出産日以前42日~出産日の翌日以降56日まで、合計98日間支給されるという規定があります。この98日分がまとめて振り込まれるため、実際の入金時期は産後3~4ヶ月ごろになります。出産と同時に入金されるのではないので、当面の生活費や出産に必要なお金などは事前に用意しておくことが大切です。双子など多胎妊娠の場合は出産日以前の支給期間が42日ではなく98日となり、少し長く設定されています。

WRITER

編集部チーム

PARAFT編集部

従来、育休中の社会保険料の支払いは免除でしたが、平成26年4月から産休中も社会保険料免除となりました。会社に戻れる席を用意したまま出産・育児に専念できる制度が充実していくのは、嬉しい限りですね。

ー 「生きる」と「働く」を もっと楽しく。
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